Sua empresa pronta para a NR-01, com método e sem papel por papel.
Avaliamos, diagnosticamos e intervimos nos fatores de risco psicossociais, com relatório técnico assinado por psicólogo e plano de ação integrado ao PGR.
A obrigação já está valendo.
No PGR
Desde 26/05/2026, os riscos psicossociais precisam constar do inventário de riscos e do plano de ação do Programa de Gerenciamento de Riscos.
Com evidência
Não basta um questionário arquivado: é preciso mostrar como os riscos foram avaliados e quais medidas foram tomadas.
Com impacto real
Afastamentos por transtornos mentais, rotatividade e passivo trabalhista são o custo de não olhar para isso.
Do alinhamento à reavaliação.
Alinhamento com RH e SST
Entendemos estrutura, setores, histórico de afastamentos e o PGR atual, junto com o SESMT ou a empresa de SST que já atende vocês.
Questionário validado
Aplicação online e anônima, com resultados apenas por grupo. Nenhuma resposta individual é identificada.
Escuta qualificada
Grupos e entrevistas por amostragem para entender as causas por trás dos números.
Relatório técnico
Matriz de risco por setor, com probabilidade, severidade e fatores priorizados, assinado por psicólogo.
Plano de ação e intervenções
Medidas concretas sobre organização do trabalho, liderança e convivência, com responsáveis e prazos, e implementação das intervenções para mitigar os riscos encontrados.
Acompanhamento
Revisão de indicadores e reavaliação para comprovar a evolução à fiscalização e à diretoria.
Empresas que querem fazer direito.
Empresas de 50 a 1.000 colaboradores, de indústria, serviços e tecnologia, que precisam incluir os riscos psicossociais no PGR com consistência técnica e sem expor pessoas.
Trabalhamos lado a lado com o SESMT ou com a empresa de saúde e segurança do trabalho que já atende vocês: complementamos o PGR, não o substituímos.
Antes de conversar.
A NR-01 exige um psicólogo?
A norma não exige uma profissão específica, mas pede avaliação consistente dos riscos. A condução por psicólogos garante instrumentos adequados, sigilo e leitura técnica do que os dados mostram.
As respostas são anônimas?
Sim. Os resultados são apresentados apenas por grupo, com número mínimo de respondentes, em conformidade com a LGPD.
Substitui a empresa de SST?
Não. Integramos o tratamento dos riscos psicossociais ao PGR que vocês já têm.
Quanto custa?
Depende do número de colaboradores, unidades e setores. A proposta sai depois de uma conversa de 30 minutos para entender o escopo de trabalho.
Comece com uma conversa de 30 minutos.
Sem custo e sem compromisso: entendemos sua estrutura e dizemos com clareza o que a NR-01 exige de vocês.